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Reinigungskraft (Schulreinigung)

Zum weiteren Ausbau in der Gebäudedienstleistung, suchen wir zur Verstärkung für unsere Kundenobjekte zuverlässige Reinigungskräfte m/w/d (Schulreinigung) in Dresden.


Die Viventus GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen an den Standorten Dresden & Leipzig. Wir leben Partnerschaft auf Augenhöhe mit unseren Kunden sowie Mitarbeitern: stets fair, freundlich und respektvoll. Als „Familienbetrieb“ leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Wir definieren uns über unsere Freude an der Arbeit und gehen darin auf. Wir vertreten Werte der Menschlichkeit und empfinden große soziale Verantwortung unseren einzelnen Mitarbeitern gegenüber. Dieser Verpflichtung werden wir immer gerne nachkommen. Der Pool von Mitarbeitern, die diesen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an.


Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.


Ihre Arbeitszeit: Vollzeit / MO – FR / täglich ca. 15:30 bis 23:30Uhr

Vergütung: Tarif Gebäudereinigung 13€/h

Beginn des Arbeitsvertrages: ab sofort

Ihre Aufgaben: Reinigung der Schulräume, Flurbereich und Sanitär


Ihr Profil:

- Berufserfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil

- Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und gewissenhaft


Sie besitzen deutsche Sprachkenntnisse und ein gepflegtes und freundliches Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Eine Masernschutzimpfung ist zwingend nachzuweisen!


Wir bieten Ihnen:

- sichere und pünktliche Bezahlung

- 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr

- Zuschuss vom AG für vermögenswirksame Leistungen

- persönliche Betreuung und Beratung


Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind die Objekte optimal erreichbar.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an:

bewerbungviventus.info oder per Post an:

Viventus GmbH / Cunnersdorfer Str. 25 / 01189 Dresden


Ihre Ansprechpartnerin für Fragen rund um Ihre Bewerbung:

Franziska Siebrecht

0351 - 323 53810

* Hinweise: Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.